CONFEMETAL_HERRAMIENTA_2025 Herramienta interactiva para la información y sensibilización de los riesgos ergonómicos en el CNAE 25.

Según el último informe publicado por el Observatorio Estatal de Condiciones de Trabajo, en las empresas de fabricación de productos metálicos (CNAE 25)  ascendió a 48.663, de los cuales el 30,7% fueron debidos a sobreesfuerzos físicos. Además, en su mayoría son pymes y micro pymes, las cuales tienen serias dificultades para abordar el problema de los riesgos ergonómicos, por lo que es necesario dotarles de herramientas sencillas que les permita identificar las situaciones de riesgo y posibles intervenciones para reducirlos. Muchos de los riesgos ergonómicos a los que están expuestas las personas trabajadoras podría evitarse si se realiza un diseño adecuado del puesto de trabajo desde el origen y si se selecciona los elementos de trabajo adecudos. Conscientes de esta situación, la Fundación Confemetal ha decidido desarrollar esta herramienta que permitirá acceder a información sobre cómo identificar y reducir un riesgo ergonómico a partir de puestos clave del sector.

Objetivos

El objetivo principal del proyecto es reducir de los riesgos ergonómicos a los que se exponen las personas trabajadoras a través de un diseño adecuado del puesto de trabajo desde el origen.

El objetivo principal del proyecto es reducir de los riesgos ergonómicos a los que se exponen las personas trabajadoras a través de un diseño adecuado del puesto de trabajo desde el origen.

El proyecto desarrollará una aplicación informática accesible mediante un link. La persona usuaria podrá visualizar los entornos virtuales 3D del puesto de trabajo. Mostrará tres escenarios con personas digitalizadas que realizan tareas, destacando riesgos ergonómicos como posturas forzadas y manipulación de cargas. Los usuarios responderán preguntas sobre estos riesgos y cómo mitigarlos, modificando aspectos como la carga o las herramientas. La aplicación también permitirá cambiar la persona que realiza la tarea para comprobar cómo se modifica la exposición al riesgo cuando el puesto es ocupado por una persona con diferentes dimensiones atropométricas..

El proyecto pasa por formar y concienciar no solo a los servicios de prevención y a los empresarios y empresarias, sino a las personas responsables del diseño de los puestos de trabajo y de los procesos productivos.

Empresas colaboradoras

Entidad Solicitante de la acción:

  • Fundación Confemetal


Entidad subcontratada:

  • Instituto de Biomecánica de Valencia (IBV)

Duración y referencia

Fecha de inicio: 01-03-2025
Fecha de finalización: 31-10-2026
Referencia del proyecto: ES2024-0012

Esta acción (ES2024-0012) ha sido financiada por La Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales, F.S.P, y el Ministerio de Trabajo y Economía Social en el marco de la convocatoria de Acciones sectoriales de la EESST 2023-2027 del ejercicio 2024 en el ámbito de la prevención de riesgos laborales.
Si quiere acceder a los resultados de la investigación pinche aquí
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